Учиться трудиться
Регион вошел в список лучших по организации временного трудоустройства несовершеннолетних.
Всего в 2022 году на временные работы в свободное от учебы время были трудоустроены 6279 несовершеннолетних граждан нашего региона. Фото пресс-службы губернатора Костромской области
По результатам проведенного Минтрудом России анализа исполнения нормативов доступности государственных услуг в области содействия занятости населения Костромская область вошла в ТОП-7 лучших регионов РФ по организации временного трудоустройства подростков в возрасте от 14 до 18 лет.
В 2022 году на временные работы было трудоустроено более 23% юных жителей региона, при установленном Минтрудом нормативе 10%. По данному показателю Костромская область в рейтинге субъектов РФ по итогам прошлого года занимает 7-е место.
Всего на временные работы в свободное от учебы время было трудоустроено 6279 несовершеннолетних граждан. Рабочие места для несовершеннолетних организовали 265 организаций. Основные виды работ, на которых были задействованы подростки: благоустройство территорий населенных пунктов, выполнение работ в экологических трудовых отрядах, оказание помощи ветеранам, престарелым и инвалидам, подсобные работы на производстве. Также молодежь работала вожатыми, помощниками воспитателей и на других работах. Об этом сообщает пресс-служба губернатора Костромской области.
О важности организации свободного времени подростков, в том числе временной трудовой занятости несовершеннолетних, неоднократно говорил глава региона Сергей Ситников.
- Устройство на работу - это возможность удовлетворить главные базовые потребности подросткового периода, - отмечает директор Института педагогики и психологии Костромского госуниверситета Анна Самохвалова. - Развитие самостоятельности - это базовая потребность подросткового возраста. Они хотят чувствовать себя взрослыми, поэтому, самостоятельно делая выбор о начале трудовой деятельности, они удовлетворяют свои базовые возрастные потребности. Важно и повышение экономической и финансовой грамотности, когда подростки самостоятельно принимают решение, на что потратить заработанные деньги.
В приоритетном порядке организуется занятость детей, находящихся в трудной жизненной ситуации. При приеме на временную работу в свободное от учебы время работодатели заключают с несовершеннолетними работниками срочные трудовые договоры. К работам, на которых запрещается применение труда лиц в возрасте до 18 лет, подростки не привлекаются.
В 2022 году на реализацию данных мероприятий регионом было направлено более 20 млн рублей, из них 17,5 млн рублей - на заработную плату.
Эффективность реализации данных мероприятий в Костромской области подтверждается также результатами проведенных Росстатом выборочных обследований рабочей силы. В 2022 году уровень участия в составе рабочей силы и уровень занятости молодежи в возрасте 15-24 лет в регионе превышают общероссийские показатели и показатели по ЦФО, благодаря этому Костромская область входит в пятерку лучших регионов.
В 2022 году на временные работы было трудоустроено более 23% юных жителей региона, при установленном Минтрудом нормативе 10%. По данному показателю Костромская область в рейтинге субъектов РФ по итогам прошлого года занимает 7-е место.
Всего на временные работы в свободное от учебы время было трудоустроено 6279 несовершеннолетних граждан. Рабочие места для несовершеннолетних организовали 265 организаций. Основные виды работ, на которых были задействованы подростки: благоустройство территорий населенных пунктов, выполнение работ в экологических трудовых отрядах, оказание помощи ветеранам, престарелым и инвалидам, подсобные работы на производстве. Также молодежь работала вожатыми, помощниками воспитателей и на других работах. Об этом сообщает пресс-служба губернатора Костромской области.
О важности организации свободного времени подростков, в том числе временной трудовой занятости несовершеннолетних, неоднократно говорил глава региона Сергей Ситников.
- Устройство на работу - это возможность удовлетворить главные базовые потребности подросткового периода, - отмечает директор Института педагогики и психологии Костромского госуниверситета Анна Самохвалова. - Развитие самостоятельности - это базовая потребность подросткового возраста. Они хотят чувствовать себя взрослыми, поэтому, самостоятельно делая выбор о начале трудовой деятельности, они удовлетворяют свои базовые возрастные потребности. Важно и повышение экономической и финансовой грамотности, когда подростки самостоятельно принимают решение, на что потратить заработанные деньги.
В приоритетном порядке организуется занятость детей, находящихся в трудной жизненной ситуации. При приеме на временную работу в свободное от учебы время работодатели заключают с несовершеннолетними работниками срочные трудовые договоры. К работам, на которых запрещается применение труда лиц в возрасте до 18 лет, подростки не привлекаются.
В 2022 году на реализацию данных мероприятий регионом было направлено более 20 млн рублей, из них 17,5 млн рублей - на заработную плату.
Эффективность реализации данных мероприятий в Костромской области подтверждается также результатами проведенных Росстатом выборочных обследований рабочей силы. В 2022 году уровень участия в составе рабочей силы и уровень занятости молодежи в возрасте 15-24 лет в регионе превышают общероссийские показатели и показатели по ЦФО, благодаря этому Костромская область входит в пятерку лучших регионов.
